Henkilöstö ja rekrytointi

Jyväskylän koulutuskuntayhtymä Gradiassa työskentelee noin 1100 työntekijää, joista opetustehtävissä 750. Kuntayhtymä tarjoaa työtehtäviä eri alojen asiantuntijoille opetuksesta hallintoon ja hanketyöhön.

Lisäämme osaamista kehittämällä joko nykyistä henkilöstöä tai rekrytoimalla osaamista organisaation ulkopuolelta. Henkilöstön osaamisen kehittäminen ja työhyvinvoinnin ylläpitäminen ovat meille avainasioita. 

Työskentelemme asiakaslähtöisesti ja huomioimme tehtävissä työelämästä ja toimintaympäristöstä tulevat kehittämistarpeet.

Tervetuloa työkaveriksemme!

Tutustu avoinna oleviin työpaikkoihin

Oletko vailla siviilipalveluspaikkaa?

Kuntayhtymän tulosalueilla työskentelee siviilipalvelusmiehiä erilaisissa tehtävissä. Tarjolla olevista siviilipalveluspaikoista voit tiedustella suoraan oppilaitosten koulutuspäälliköiltä.

Harjoittelut ja opinnäytetyöt

Otamme mielellämme vastaan myös opetusharjoittelijoita. Opetusharjoittelumahdollisuuksista voit tiedustella oppilaitosten yksikönjohtajilta tai lukioiden rehtoreilta. 

Voit tehdä meille opinnäytetyön tai muun tutkimustyön opintoihisi liittyen. Tutkimustyön aiheista ja ideoistasi voit keskustella mm. kehittämisjohtaja Anu Tokilan tai henkilöstöpäällikkö Maarit Kylmälahden kanssa. Opinnäytetyön tekemistä varten tarvitset meiltä tutkimusluvan, joka edellyttää mm. tutkimussuunnitelmaa. Tutkimuslupa haetaan sen oppilaitoksen rehtorilta, jonne tutkimus on tarkoitus kohdentaa tai kehittämisjohtajalta vapaamuotoisella hakemuksella

Henkilöstöpäällikkö
Kylmälahti Maarit
040 341 6153
Jyväskylän koulutuskuntayhtymä Gradia
Hallintopalvelut
Henkilöstöpalvelut
Käyntiosoite
Viitaniementie 1 A, Jyväskylä
Postiosoite
PL 472, 40101 Jyväskylä